基层安全监管“不会管、管不深”的难题如何破解？海门区创新打造专常兼备、精准适配、高效履职的安全巡查员队伍，推动基层安全监管提质增效。记者21日从海门区安委办获悉，在整合原有54名专职巡查员的基础上，新招录的66名拟聘人员将在完成岗前培训后正式上岗履职。届时，全区专职安全巡查员总数将达到120名，形成横向到边、纵向到底的基层监管力量布局。

长期以来，基层安全监管主要依托综治网格员，但安全监管仅是其众多职责之一，受限于精力分配，难以实现全时段、专业化的深度覆盖。海门区紧扣安全生产“六化”建设要求，扎实推进“网格化”治理，从体系上重建一支专业力量，由区级统一遴选聘用，在指定责任区域内专职从事安全生产巡查治理、政策宣传教育、风险信息报告等工作，实现安全监管从“兼职兼顾”向“专职专能”的转变。

海门区安委办依据各镇街产业结构特点，制定安全巡查员配备标准：工业企业每100家配1人、小餐饮及小旅馆每150家配1人、其他社会面小场所每350家配1人。按照这一标准，严格落实工业企业500家以上的区镇和经济发达镇街须配备专职安全巡查员的工作要求，精准核定全区共需专职巡查员120名。在已有54名的基础上，本次由区级统一招录补充66名，按需分配到各区镇（街道），对海门街道等监管任务极重的区域重点倾斜。同时，整合现有综治网格员、社会工作者等人员作为兼职力量，实现“专常兼备、全域覆盖”。全区共划分728个精细化巡查网格，每个网格边界清晰、责任到人。

巡查员实行“分片包干、责任到人、AB角互补、两人一组”的协同工作模式。日常工作中，将对责任区域内生产经营单位开展常态化巡查指导服务，全面摸排基本信息、安全生产状况、风险隐患等情况，建立并动态更新安全管理台账。一旦发现安全生产违法行为或事故隐患，现场向被检查单位明确整改内容、要求及完成时限，同步向镇街职能部门书面报告，重大隐患第一时间现场上报并采取紧急处置措施，确保隐患及时闭环整改销号。此外，巡查员还将常态化开展“进企业、进场所、进班组”安全宣传教育，配合各区镇（街道）及区应急管理、消防等部门开展专项整治、应急演练等工作。

“通过组建一支专职安全巡查员队伍，以120名专职力量为骨干，加上兼职力量补充，用专业力量补齐基层短板，让安全监管从‘有形覆盖’真正走向‘有效覆盖’。”海门区安委办主任葛小军表示，下一步将建立常态化督查机制，实行正向激励与分级惩戒并举，考核结果与绩效挂钩，优秀者褒奖重用，连续不合格的坚决退出，确保队伍不流于形式，真正沉下去、盯得住、有实效。