第42个教师节,江苏用实惠回馈教师

江苏教育发布
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近日,教育部印发通知,要求围绕“大力弘扬教育家精神,共筑尊师重教风尚”主题,做好今年教师节宣传庆祝工作。江苏积极响应,立足深厚崇文重教传统和水韵文化特色,统筹多部门、市场、社会各类资源,已于暑假期间启动实施“水韵江苏·尊师有约”全省尊师惠师活动,覆盖教师工作生活全链条,构建“省级统筹、一地一品、全域覆盖”尊师惠师服务矩阵。

“水韵江苏·尊师有约”活动,是江苏对标中央顶层部署、立足省情实际交出的尊师惠师答卷。党的二十届三中全会、全国教育大会对新时代教师队伍建设作出系统谋划,中共中央、国务院出台《关于弘扬教育家精神 加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见》,教育部等七部门联合印发尊师惠师专项措施,明确要求各地统筹力量完善教师服务。江苏此次启动“水韵江苏·尊师有约”,正是不折不扣落实国家强师部署的标志性举措。

“水韵江苏·尊师有约”活动也是江苏落实尊师惠师政策的特色举措。活动以“水韵江苏”为文化标识,将水乡特色与师道传承有机融合,打造辨识度鲜明的省级专属尊师名片,把政策要求转化为富有温情的文化行动,推动尊师重教从政策要求变为全民自觉。

在工作机制上,“水韵江苏·尊师有约”活动坚持协同长效,教育部门主动和卫健、交通、文旅等部门对接协商,动态梳理、更新、扩充惠师服务项目清单,持续吸纳企业、机构加入惠师服务队伍,推动尊师惠师从阶段性活动转变为常态化民生工程。在活动推进上,实行“省级统筹调度、市县细化落实、多部门协同联动”,同时常态化开展尊师主题宣传,通过媒体解读、城市宣传、校园宣讲普及惠师政策,持续总结推广各地创新典型经验,放大“水韵江苏·尊师有约”品牌影响力。

今年教师节前,我省还将继续开展“教育家精神在江苏”系列活动,营造尊师重教浓厚氛围;各地工会针对“江苏教师年度人物”、优秀乡村教师等推出疗休养举措;省教育基金会将对优秀教师进行奖励。总体安排既注重统筹政务资源夯实基础保障,也注重汇聚社会公益力量丰富暖心服务,让广大教师真切感受到温暖与尊重,努力让尊师重教从理念倡导化作浸润人心的社会风尚。

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