未来五年：抢抓南通建设长三角北翼江海组合强港等战略机遇，全力激发港口活力，加快释放黄金效益。

江苏海通海洋工程装备有限公司行政部部长顾军：

向高端化、绿色化深水区挺进

清晨的如皋长江岸边，橙色龙门吊如钢铁巨人般矗立，船体分段码放齐整，焊花在阳光下飞溅，工人们正将厚重的钢板精准“缝合”。这里，是江苏海通海洋工程装备有限公司的生产基地。

近日，这家位于长江北岸的民营船企传来喜讯：其为香港海昌集团建造的第一艘105000载重吨散货船“HAIMING 1”轮正式交付。上半年，企业出口新造船舶8艘次，合计19.20亿元，同比增长60%；手持船舶订单75艘，已排产至2030年。

在海通船厂，现代造船的本质——对品质的“死磕”，体现得淋漓尽致。“我们对细节的要求近乎苛刻，质量控制贯穿于每一个环节。”顾军强调，从原材料进场的每一项指标检测，到钢板切割的精度控制，再到焊接的工艺标准、涂装的厚度均匀性，乃至最后的总装调试，都有一套近乎严苛的标准和检测流程。

“今年报告又提出要做精做优新型电力装备、汽车及零部件、船舶海工三大特色产业，力争‘十五五’末三个特色产业集群规模均超500亿元，给企业的发展指明了方向。”顾军表示，今年企业预计可完成销售额35亿元，接下来在将主力船型“做优做强”、保障批量交付的同时，会稳步向高端化、绿色化深水区挺进。

海通船厂的发展布局，与如皋“以港强市”战略深度契合。依托长江深水良港优势，当前，如皋市船舶海工配套装备产业集群已成功跻身省级中小企业特色产业集群，产业链配套日趋完善、人才资源加速集聚、产业生态持续迭代，赛道优势、集群优势、区位优势叠加释放。

在以海通海洋为代表的龙头企业带动下，如皋市船舶出口在今年上半年达到27.56亿元，同比劲增1.29倍，船舶产业竞争力明显提升。

未来五年：深入推进产业迭代升级、创新提质增效，畅通产业链、创新链、资金链和人才链，以新质生产力驱动高质量发展。

南通力威机械有限公司董事长冒志勇：

向海图强，以“不可替代”铸就大国重器

“产业迭代升级、创新提质增效”，在如皋，有一家企业，正以实际行动践行这一使命——南通力威机械有限公司。

走进企业生产车间，焊花飞溅、机器轰鸣，工人们干劲十足，各条生产线满负荷运转，一系列具有自主知识产权的海洋机械产品有序下线。这家深耕海洋平台及船舶甲板机械、大型起重卷扬机、矿用绞车等高端装备研发制造的国家级专精特新“小巨人”企业，正以“硬核”实力向海图强。

去年，在中国第15次北冰洋科学考察中，由南通力威牵头，联合大连海事大学、中国极地研究中心、亨通光电等7家单位联合攻关的“海威CTD11000”绞车系统，成功完成极地示范应用——这是全球唯一一套在该领域实现极地应用的绞车系统。

“力威机械坚持自主创新与技术攻关，近年来，基于已有的技术积累，把目光瞄向深海、极地等领域，每年投入营业额的10%—15%用于新项目、新产品的研发，累计申报专利产品239件，其中发明专利77件。”冒志勇坦言，专精特新的“特”字，不在于体量大小，而在于不可替代。

这句话，正是力威机械的“灵魂”。如今，企业不仅拥有一批专利产品，还是相关行业标准制定者、科技部国家科技重大专项参与者，在海洋装备领域的话语权持续提升。

“党代会报告提出的强化全域思维，整体推进高质量建设国家创新型县（市），对企业而言是个利好信号。”冒志勇表示，未来五年，力威机械将继续面向深海极地勘探、深海油气、海上浮式风电等装备领域，破解核心技术难题，形成更多硬核科研成果，为国家海洋权益和资源开发作出贡献。

从如皋走向深蓝，从跟跑到领跑，冒志勇带领企业，正以“不可替代”的创新底气，在蔚蓝疆域中书写大国重器的新篇章。

未来五年：聚力农业培优、产业增效、乡村提质，激活农业农村现代化发展动能。

搬经镇万富村党总支书记万远飞：

一朵百合花，撬动乡村振兴“金钥匙”

从如皋古城向西15公里，万富村的20亩百合园已过花期，泥土下却藏着“金果实”。“这是南京农业大学培育的功能性甜百合，口感脆甜。”万远飞挥锹一挖，白白胖胖的鳞茎带着泥土气息破土而出。

6至7月，是百合花的盛开期。“那段时间一到周末，一天能有五六千人涌进来赏花，光卖鲜切花就能有五六千块。”万远飞笑着回忆，眼里满是自豪。

万富村的百合产业，起步便与“科技”紧密相连。在省委驻如皋市乡村振兴工作队的积极牵线搭桥下，万富村成功引入了南京农业大学百合科研团队精心培育的功能性百合新品种。

相较于传统作物，这批“科技百合”不仅拥有令人惊艳的观赏价值，食用价值更是不菲，每亩能为村集体带来1万多元的可观收入。“预计10月采挖后，我们将开发百合面条、百合粉等深加工产品，把鲜果附加值提升3倍以上。”万远飞说。

如何让“百合经济”持续“生香”？“我们不能只靠花期吃饭。”万远飞显然早有思考。

目前，百合园已被纳入当地研学项目，孩子们可以在这里认识植物、了解农业，让这片土地在花期之外也能产生吸引力。“下半年，我们准备请专门的设计团队，围绕研学和休闲娱乐，对这20亩地进行统一规划。”他的设想是，将百合园打造成一个集观赏、科普、体验、消费于一体的综合休闲农业园区，试图拉长产业链条。

万远飞认为，深化农业产业发展，更深层次的布局，则在于“品牌塑造”与“产业融合”。“未来的几年，我们要集中力量把‘万富村百合’的品牌打响，通过‘一村一品’的示范效应，辐射带动村里其他优质农产品的销售。”

从一朵花到一个产业，万远飞带领万富村，正以“科技+产业+文旅”的创新路径，在乡村振兴的大道上，走出属于自己的“百合花”式蝶变。

未来五年：奋进新征程，党建是根本保障、从严是制胜关键。必须深入践行习近平党建思想，持之以恒推进全面从严治党，奋力走好新时代赶考之路。

磨头镇磨头社区基层干部居海霞：

从“基层新手”到“治理能手”

基层是最好的课堂，实践是最好的练兵场。“三提三知”不仅是治理工具，更成为如皋年轻干部成长的“磨刀石”。

磨头镇磨头社区的“00后”年轻干部居海霞，至今记得初到社区时的那种手足无措。“面对复杂的村情和群众审视的目光，我一度很迷茫，不知从何下手。”

转机，来自“三提三知”的明确指引——提户知人，提人知事，提事知情。这要求她必须沉下去，从最基础的摸清每一户家庭情况、记住每一个成员名字开始。

当了解到辖区内一条坑洼不平的小路长期困扰居民出行，尤其在雨天泥泞不堪，被戏称为“搓板路”时，这位看似柔弱的年轻姑娘主动请缨。她开始学着跑项目、争资金、督施工，在一次次与部门的沟通、与群众的解释、与施工方的协调中，昔日的“搓板路”终于变成了平坦宽阔的“民心路”。

“别看你年纪小，干事有方法有策略，还是很实在的。”村民们朴实的称赞，像一股暖流，给了居海霞莫大的鼓舞。在日复一日践行“三提三知”的过程中，她不再是那个初来乍到的“外来妹”，而是村民口中的“小居”，完成了从“基层新手”到“治理能手”的蜕变。

“成长没有捷径，唯有沉下去、干实事。”居海霞说，“三提三知”让她明白，只有真正走进群众心里，才能把工作做到实处。

居海霞的成长轨迹，是如皋年轻干部在“三提三知”熔炉中淬炼成才的缩影。如皋通过“老带新”结对、“三官一律”下沉、一线实战练兵等举措，推动年轻干部加速成长。一大批“90后”“00后”干部走出办公室，在政策宣讲中用活“乡土话”，在民情沟通中善做“倾听者”，在矛盾调解中勇当“和事佬”。